Visie van ons woonzorgcentrum (febr 2021)
Vanuit een christelijke inspiratie in de traditie van de Gasthuiszusters van Turnhout en met respect voor alle geloofsovertuigingen is het WZC Home OLV van de Kempen voor zorgvragende ouderen een waardevolle plaats om te wonen.
Medewerkers en vrijwilligers vinden hier een aangename werkomgeving met als gemeenschappelijk doel een warme woonomgeving creëren in een ongedwongen, vriendelijke en familiale sfeer. Bij ons wordt eenzaamheid herkend, worden oude contacten hersteld en nieuwe opgestart.
Wij zijn een ‘open huis’ in de gemeente, een laagdrempelige ontmoetingsplaats voor de lokale gemeenschap. Wij bieden een aangename plaats om te wonen waar iedereen een hart heeft voor onze bewoners, waar wij met dat extraatje het verschil maken, waar een ‘ja-cultuur’ heerst, gericht op de noden van de bewoners.
Iedereen wonend en werkend in ons huis draagt bij tot een warm thuisgevoel voor ouderen en hun familie met respect voor éénieder, open in dialoog en vertrouwend op elkaar. Goede en eerlijke communicatie is hierbij fundamenteel.
Onze medewerkers geven professionele zorg met passie voor hun job, vanuit hun talenten en competenties. Ze ontwikkelen zich verder door de vormingskansen die ze krijgen.
Vrijwilligers maken het verschil in het ondersteunen van betekenisvolle activiteiten.
In een constructieve leeromgeving kunnen studenten bij ons groeien in hun competenties vanuit de leermogelijkheden die wij hen aanbieden.
Het beleid draagt bij tot een goede balans tussen werk en privé.
Kwaliteitszorg voor senioren - of mensen die soortgelijke zorg nodig hebben in een aangepaste woonvorm
- Woonzorgcentrum (ROB en RVT)
- Kleinschalig wonen
- Assistentiewoningen(AW)
- Kortverblijf (CVK)
Woonst
- Warm menselijke thuis, open en gastvrij, waar permanent bezoek kan ontvangen worden.
- Bieden van individuele woongelegenheid.
- Voor bewoners van de assistentiewoningen, een zelf in te richten aantrekkelijk en ruim appartement, voorzien van alle noodzakelijke nuts- en veiligheidsvoorzieningen.
- Voor bewoners in het woonzorgcentrum, een individuele woongelegenheid, deels voorzien van aangepast meubilair, verder in te richten door de bewoner.
- In een huiselijke en gezellige omgeving.
- Met gezonde en smakelijke maaltijden.
- En een nette omgeving.
- We streven naar het voorkomen van isolatie en het bevorderen van sociaal contact.
- We eten in een gezamenlijke eetplaats per leefgroep.
- In een familiale sfeer.
- Bieden van zinvolle bezigheid, opgebouwd vanuit de eigen leefwereld van de bewoner. Bewoners van assistentenwoningen kunnen ook deelnemen aan deze activiteiten.
Werking
- Vertrekken vanuit de behoeften van de bewoner in elke woonvorm; persoonsgerichte benadering.
- Zelfbeschikkingsrecht waar mogelijk.
- In rusthuis/RVT voorzien in alle noodzakelijke aanvullende hulp.
- In assistentiewoningen noodhulp voorzien, en ondersteunen van zelfstandig wonen.
- Invullen, op een flexibele wijze, van zorgbehoefte; ingaan op vraag van zorgvrager .
- Werken vanuit een christelijke visie, uitgaand van respect voor elke mens.
- Ondersteunen van familie; familie, indien gewenst, betrekken bij de zorg.
- Respecteren van de privacy van de bewoner.
- Ondersteunen en begeleiden van studenten in een professioneel werkveld.
Personeel
- Deskundig.
- Kennis van het ouder worden met voorkomende ziektebeelden.
- Palliatieve ingesteldheid:
- Bewoners mogen en kunnen in ons huis sterven. Het is de opdracht van alle medewerkers om bewoners en hun familie te ondersteunen en te begeleiden tijdens het proces van afscheid nemen. Centraal staat het welzijn van de palliatieve bewoner in al zijn dimensies en vanuit zijn eigen beleving. Een intern palliatief team ondersteunt op haar beurt alle medewerkers in deze opdracht.
- Aangepaste ingesteldheid betreffende omgangsvormen, inspelend op de leefwereld van personen met dementie.
- Bijzondere aandacht bij bewoners en familie voor de problematiek van dementie.
- Aandacht voor comfortzorg.
- Animatieve ingesteldheid.
- Begrenzingen van bewoners (en familie) aanvoelen.
- Initiatief nemen tot vorming.
- Sociaal voelend, blijvende inzet.
- Met een hart voor het werk.
- Collegiale houding, werken in teamverband.
- Open voor suggesties en opmerkingen vanwege gebruiker en collega's, aandacht voor het opbouwen van een vertrouwensklimaat.
- Blijvend streven naar optimale kwaliteit.
- Eerlijkheid; medewerkers zijn er zich van bewust dat bewoners zich ‘totaal aan hen overleveren'.
Omgeving
- Waarderen en ondersteunen van belangeloze inzet van vrijwilligers.
- Omgeving uitnodigen: familie, verenigingen, scholen, parochie.
- Naar omgeving toegaan: deelname aan externe activiteiten.
- Overleg en samenwerking met andere hulpverlenende instanties in de regio.
Gebruikers
Zijn mensen die op onze diensten beroep wensen te doen, lichamelijk en/of mentaal zorgbehoevend zijn, uit de Ravelse regio en omgeving. We bewaken de specifieke eigenschappen van woonvormen: assistentiewoningen versus woonzorgcentrum
Inspraak
Bieden van inspraakmogelijkheden: gebruikersraad, suggestieboek.
Informele communicatie.
Middelen
Nastreven van een gezond financieel beleid voor
- gebruiker
- organisatie